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Nómina Digital – Criterio del Tribunal Supremo

El Tribunal Supremo en sentencia 1023/2016, de 1 de diciembre, resuelve en unificación de doctrina que la entrega de nóminas y sus justificantes de pago por medios telemáticos es considerado un método totalmente válido. Según el Tribunal la normativa permite dos opciones para dar cumplimiento a las obligaciones relativas a la entrega de recibos de salario: Sigue leyendo Nómina Digital – Criterio del Tribunal Supremo

¿Conoce la doctrina establecida por el Supremo para el cálculo de la indemnización por despido?

La sentencia número 118/2016, – recurso 3257/2014 – de fecha 18 de febrero de 2016 del Tribunal Supremo, clarifica su criterio sobre el cálculo de la indemnización por despido, que puede resumirse de la siguiente forma:

Tribunal Supremo

a) La Disposición Transitoria solo se aplica a los supuestos en que el contrato se ha celebrado con anterioridad a 12 de febrero de 2012.

b) Cuando, por aplicación de este precepto, se toman en cuenta periodos de servicio anteriores y posteriores al 12 de febrero de 2012 “el importe indemnizatorio resultante no podrá ser superior a 720 días de salario”.

c) De manera excepcional, este tope de 720 días de salario puede obviarse si por el periodo anterior a 12 de febrero de 2012 ya se ha devengado una cuantía superior.

d) En sentido contrario, la norma implica que si por el periodo de prestación de servicios anterior a 12 de febrero de 2012 no se ha sobrepasado el tope de 720 días tampoco puede saltarse como consecuencia de la posterior actividad.

e) Si los 720 días indemnizatorios se superan atendiendo a los servicios prestados antes de 12 de febrero de 2012 hay que aplicar un segundo tope: el correspondiente a lo devengado en esa fecha. A su vez, esta cuantía no puede superar las 42 mensualidades.

f) Quienes a 12 de febrero de 2012 no habían alcanzado los 720 días indemnizatorios (con el módulo de 45 días por año) siguen devengando indemnización por el periodo posterior (con el módulo de 33 días). El referido tope de los 720 opera para el importe global derivado de ambos periodos.

g) El cálculo de cada uno de los dos periodos es autónomo y se realiza tomando en cuenta los años de servicio, “prorrateándose por meses los períodos de tiempo inferiores a un año” en los dos supuestos.

Acceda aquí al texto íntegro de la sentencia.

Crónica de Jurisprudencia Social

Un año más se presenta esta crónica de la Jurisprudencia Social del Tribunal Supremo, en ella se encuentran los pronunciamientos doctrinales que se han estimado más relevantes en el curso judicial 2013-2014, bien por su novedad u originalidad, o por el alcance rectificador, corrector, o de matización de criterios precedentes.

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